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2021/07/07

月刊人事マネジメント7月号 掲載のご報告

●第7回「リーダーとしてビジョンを掲げる」

 

1,企業がビジョンを掲げる必要性

2、なかなか浸透しない経営理念

3、なぜリーダーのビジョンが求められるのか

4、ビジョンの立て方~キャリアの3原則

5、部下にビジョンを掲げさせる

 

※「月刊人事マネジメント」は人財「採用・育成、評価・賃金」実務資料誌で、年間購読・直接郵送制の月刊誌です。

 http://www.busi-pub.com/

 




 

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