資格
担当エリア
ご縁があればどこでも大丈夫です。
人生100年時代、人と組織の成長を心を込めてお手伝いします。人と関わり、学び続けることが成長の源だと思います。
前職では教育から介護まで様々な事業で、編集者から管理職まで様々な業務・職責を子育てをしながらを体験してきました。多様な経験とプロキャリアコンサルタントとしての学びが、少しでもお役にたてるよう、全力で関わらせていただきます。
得意とするテーマはライフデザイン、コミュニケーション、アサーション、キャリアデザイン、男女共同参画、女性活躍、多様性、ハラスメント対策、ワークライフバランス、エゴグラム、人材育成・キャリア開発などです。グループシステムや対話を通して学ぶ場を創ります。
福岡市内の公民館での講座は延べ50回以上、近畿大学産業理工学部ではこれまでに1年生約2200名以上の学生にライフデザイン、福岡市内のべ20校の中学校でキャリア授業を実施し、若年層からお年寄りまで、対象の方にに合わせて講義や研修内容を組み立て好評をいただいています。
また、キャリアコンサルタントとしての仕事のほか、趣味も兼ねて2013年からオカリナ教室を開講しており、パラレルキャリアの実践と同時に、地域の方へ生涯教育の場を提供しています。
| 経歴 |
・1983年、福武書店 （現在の（株）ベネッセコーポレーション）入社、2度の育児休業を挟んで28年間勤務。 ・通信教育事業部、高校事業部、地域営業部、介護事業、総務部などを経験し、2005年九州事業所長、2010年東京本部総務部事業推進課長を経て2011年3月退職。 それぞれの事業部で、組織運営、企画、営業、事業開発、採用・育成、マネジメント等に携わる。 ・教育事業では九州の通信教育部門リーダーとして添削スタッフ（最大約2000人）の採用、研修、組織運営や、電話オペレーション体制づくり、マニュアル作成、教育などを担当。 介護事業子会社（株）スタイルケアでは、福岡・広島の在宅支援事業所長として、訪問介護事業、デイサービス開設、有料老人ホーム建設計画などに携わる。 ・総務では新規事業や部門の事業計画、進捗管理、採用、育成、人材要件プログラム作成、コンプライアンスやリスクマネジメントを担当するほか、業務フロー見直しや外部委託企画などコスト削減・生産性向上や、働き方に制限があるメンバーのマネジメントや職場復帰支援も行う。 ・長男、長女出産後は2年間の育児休業、時短勤務、単身赴任、フレックス、在宅勤務など多様な働き方を自ら経験し、ワークライフバランスや生涯を通じたキャリア形成・キャリア開発の重要性に着目。 ・2011年の退職を機に、CDA（キャリアディベロプメントアドバイザー）資格を取得、キャリアコンサルタントとして、講演、研修、カウンセリング、ワークショップを行うほか、独立行政法人中小企業基盤整備機構のアドバイザーとして、組織運営や新規事業開発の支援を行う。 ・2013年より福岡市男女共同参画推進サポーターとして、福岡市内、公民館ほか中学校など多数で研修、講演。 ・2013年より、福岡大学経済学部非常勤講師、2016年より、近畿大学産業理工学部非常勤講師 |
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| 実績 |
・講座など：働きたいママのための準備講座、 福岡市地域リーダー育成塾、福岡市中央区リーダー塾 他 ・研修など：ホテルニューオータニ九州、株式会社シャボン玉石鹸、西日本工業大学教員向け研修、福岡地方検察庁、福岡市立長丘中学校教員研修、ＡＮＡテレマート長崎、通建九州 他 ・コンサルティング・コーチ：森田修学館、ライフステージ大分、福岡県男女共同参画推進センター女性いきいき塾アドバイザー、あすばるキャリアアップカ レッジ、福岡女子大学び直しプログラムアドバイザー 他 ・カウンセリング：西田川学園、東田川学園、デイサービスおもやい、メディア癒し、いるか福祉会 他 ・講演：大宰府市アルコス、純心女子大学、福岡市男女共同参画センターアミカス、福岡市青葉公民館 他 |
| 専門分野 |
・キャリアデザイン、ライフデザイン、ソーシャルスキル。 ・男女共同参画、女性活躍支援、ダイバーシティとインテグレーション、ワークライフバランス。 ・ハラスメント、コミュニケーション、リーダーシップ、チームビルティング。 ・組織開発、人材育成。 ・就職支援、ビジネスマナー。 |
コンサルタント、カウンセラー、講師のスキルアップや情報交換の場として定期開催中。
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モットー・大切にしていること
・笑顔
・相手に対して、誠実であること、真摯に取り組むこと。
・学ぶ力を持ち続けること。それこそが成長の源だから。
・利他の心。自分自身だからできることを誠実に。